Bệnh viện sức khỏe tâm thần Hà Tĩnh triển khai nhiệm vụ năm 2026
Chiều ngày 9/1, Bệnh viện Sức khỏe Tâm thần Hà Tĩnh tổ chức hội nghị tổng kết công tác xây dựng Đảng, công tác chuyên môn, công tác đoàn thể năm 2025 và triển khai nhiệm vụ năm 2026. Dự và chỉ đạo Hội nghị có Bác sỹ Lê Chánh Thành - Phó Giám đốc Sở Y tế Hà Tĩnh.
Các đại biểu tham dự Hội nghị
Năm 2025, được sự lãnh đạo của Đảng ủy, Ban Giám đốc Sở Y tế, Bệnh viện Tâm thần Hà Tĩnh khắc phục khó khăn, đoàn kết, trách nhiệm, triển khai thực hiện tốt công tác xây dựng đảng, nhiệm vụ chuyên môn và công tác đoàn thể.
Đồng chí Nguyễn Hồng Phúc, Bí thư Chi bộ, Giám đốc bệnh viện thông qua báo cáo tổng kết công tác Đảng năm 2025
Trong công tác Đảng, bệnh viện đã triển khai kịp thời việc học tập, quán triệt các nghị quyết, chỉ thị, kết luận của đảng ủy cấp trên. Từ việc quán triệt, học tập các Nghị quyết, Chỉ thị của cấp trên, chi bộ đã xây dựng chương trình hành động gắn với nhiệm vụ chính trị của đơn vị, đổi mới nâng cao chất lượng khám, điều trị cho người dân đáp ứng tình hình mới. Chi bộ đã triển khai nhiều giải pháp nâng cao chất lượng sinh hoạt chuyên đề, sinh hoạt thường kỳ. 100% đảng viên kiên định, tin tưởng vào đường lối chỉ đạo của Đảng và Nhà nước, thể hiện tốt tinh thần nêu gương, xung phong, xung kích đi đầu.
Đ/c Võ Thanh Hùng, Phó Giám đốc bệnh viện thông qua báo cáo tổng kết hoạt động chuyên môn năm 2025
Về nhiệm vụ chuyên môn, Bệnh viện đã không ngừng nâng cao chất lượng khám bệnh, chữa bệnh, đáp ứng ngày càng tốt hơn nhu cầu chăm sóc sức khỏe tâm thần và sự hài lòng của người dân. Bệnh viện cũng đã tích cực triển khai nhiệm vụ chuyển đổi số, Đề án 06 của Chính phủ, từng bước ứng dụng bệnh án điện tử trong quản lý và hoạt động chuyên môn. Trong năm không xảy ra tai biến y khoa do sai sót chuyên môn, không có các đơn thư phản ánh tinh thần thái độ phục vụ. Kết quả khám chữa bệnh đều đạt và vượt chỉ tiêu kế hoạch đề ra.
Bên cạnh công tác khám chữa bệnh, bệnh viện cũng đã chú trọng đến công tác đào tạo và chỉ đạo tuyến. Tính đến hết năm 2025, Bệnh viện có 06 viên chức hoàn thành chương trình đào tạo tiếp nhận kỹ thuật mới “Điện tâm đồ cơ bản”, 02 viên chức đang theo học chuyên khoa cấp I, 02 viên chức tham gia đào tạo trung cấp chính trị; các hoạt động bồi dưỡng chính trị - quản lý khác cũng được thực hiện theo kế hoạch. Mặt khác, đơn vị cũng đã phối hợp với Bệnh viện Tâm thần Trung ương I tổ chức lớp tập huấn “Hướng dẫn phát hiện, chẩn đoán, điều trị và quản lý một số rối loạn tâm thần ở trẻ em” cho đội ngũ bác sỹ tuyến tỉnh, tuyến huyện và cán bộ chuyên trách chăm sóc sức khỏe tâm thần của tỉnh Hà Tĩnh…
Về công tác chỉ đạo tuyến và chăm sóc sức khỏe tâm thần cộng đồng, bệnh viện đã tiến hành khám sàng lọc tại một số Trung tâm Y tế, phát hiện 572 bệnh nhân mới và đã được đưa vào quản lý và điều trị; tổng số bệnh nhân đang được quản lý điều trị dự phòng tại cộng đồng là 3.026 bệnh nhân, trong đó 1.908 bệnh nhân tâm thần phân liệt và 1.118 bệnh nhân động kinh. Bệnh viện duy trì 100% xã, phường quản lý người bệnh tâm thần phân liệt và động kinh; thường xuyên hướng dẫn phục hồi chức năng tâm lý xã hội cho các bệnh nhân đang được quản lý tại cộng đồng.
Các ý kiến tham luận của các Khoa, Phòng tại Hội nghị
Hội nghị đã nhận được nhiều tham luận từ các khoa, phòng nhằm đưa ra các giải pháp để góp phần nâng cao chất lượng bệnh viện trong năm 2026 như: công tác xây dựng Đảng, hoạt động đoàn thể; Công tác dự phòng, quản lý và chăm sóc sức khỏe tâm thần cộng đồng; Phát triển chuyên môn kỹ thuật và chuyển đổi số trong khám, chữa bệnh; các giải pháp nâng cao chất lượng công tác dược và cận lâm sàng trong điều trị nội ngoại trú và quản lý cộng đồng, góp phần sử dụng thuốc an toàn, hợp lý và hiệu quả…
Bác sỹ Lê Chánh Thành - Phó Giám đốc Sở Y tế phát biểu chỉ đạo Hội nghị
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Bác sỹ Lê Chánh Thành - Phó Giám đốc Sở Y tế đã biểu dương, ghi nhận và đánh giá cao những kết quả mà bệnh viện đạt được trong năm 2025. Trong thời gian tới đồng chí Phó Giám đốc Sở đề nghị Bệnh viện tiếp tục thực hiện tốt quy trình chuyên môn kỹ thuật trong quá trình khám chữa bệnh, tăng cường công tác đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn cho đội ngũ cán bộ; tham mưu, đề xuất để khắc phục khó khăn đối với cơ sở 2 của đơn vị về cơ sở vật chất, trang thiết bị cũng như chế độ chính sách cho cán bộ viên chức tại cơ sở 2….
